ベストフラワーは企業の法定雇用率達成を応援します

胡蝶蘭のプレゼントで、障碍者の皆様に喜んでいただけます。

障碍者支援施設にお祝いの胡蝶蘭

障がい者

障碍者支援施設にお祝いの胡蝶蘭を

障碍者支援施設のオープンや、周年記念にお祝いの胡蝶蘭を贈られませんか。
障碍者支援施設には、就労移行支援・就労継続支援・生活介護・自立訓練など、多様なニーズに合わせて様々な施設が展開されています。
多様な社会の実現を目的とする施設の門出に、満開の胡蝶蘭はピッタリのお花です。

胡蝶蘭の贈り方のポイント

相手様が法人である場合、木札にはなるべく施設名を記載するのがよいでしょう。
また、贈り先に胡蝶蘭を飾れる十分なスペースがあるのかもポイントです。

胡蝶蘭ベストフラワーにおける取り組み

共生社会を実現するため、社会制度においても様々な「バリアフリー」化が推進され、障害者雇用納付金制度はその一つです。
胡蝶蘭通販ベストフラワーでは、企業の法定雇用率促進のため、障がい者雇用を積極的に行い、胡蝶蘭の栽培に参加していただいております。
また、就労移行支援施設も運営しており、障碍者の皆様にお花の栽培を通して、働く喜びを実感していただけます。
詳細は当ページをごらんください。
障がい者雇用制度や就労移行支援施設でのご勤務について、ご関心のある法人様や就労をご希望される方、是非ベストフラワーの窓口にご相談ください。


1975年12月9日、国際連合において「障害者は、その障害の原因、特質及び程度にかかわらず、市民と同等の基本的権利を有する」という障害者の権利に関する決議(障害者の権利宣言)が採択された。
1981年11月28日に、国際障害者年を記念し、日本の厚生省国際障害者年推進本部が12月9日を障害者の日とすることを決定した。
「障がい者の日」(2020年2月27日 (木) 13:57 UTCの版)『ウィキペディア日本語版』

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この記事は、クリエイティブ・コモンズ・表示・継承ライセンス3.0のもとで公表されたウィキペディアの項目「障がい者の日」(2020年2月27日 (木) 13:57 UTCの版)『ウィキペディア日本語版』を素材として二次利用しています。


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